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弘扬铁人精神 坚决完成132亿

日期:2019-11-22 01:01:27

为贯彻公司党委号召,进一步弘扬大庆精神、铁人精神,推动公司全年总目标的完成,5月15日,公司纪委书记、工会主席刘登云带队赴大庆实地学习考察。

一路走过,一幅幅珍贵的图片、一个个历史场景的生动复制,把当年铁人的光辉形象鲜活地再现在大家面前。1960年3月 ,王进喜率队从玉门到大庆参加石油大会战,组织全队职工用“人拉肩扛“的方法搬运和安装钻机,打井缺水,他带着全队人马从几公里外的水泡子里砸冰取水保开钻;没有吊车,拿自己的脊梁当吊车,克服了一个又一个困难,用五天五夜的时间拿下第一口油井,被誉为“铁人”。在一次井喷事故的危急时刻,需要用水泥代替重晶石粉,在没有搅拌机的情况下,他不顾腿伤,毅然跳进奔涌泥浆池,用身体奋力搅拌,工友们也纷纷跃入,三个小时后,制服了井喷。此情此景大家都控制不住激动的泪水。

参观完毕,刘登云在认真听取了大家的观后感后表示,公司党委发出学习大庆精神的号召,这是学习实践科学发展观的需要,是积极应对全球金融危机,化挑战为机遇,坚决实现公司132亿产值目标的需要。铁人是中国工人的骄傲,大庆精神和铁人精神是中国工人阶级的宝贵精神财富,王进喜代表着中国数以千万计工人阶级艰苦创业、无私奉献的朴实风貌。

他说,2007年我来参观过,当时就很感动。那时没有金融危机,没有今天感触这样深。目前一重受到金融危机冲击,面临的困难很多,尤其是当前,我们的核电设备等产品质量要求高,难度大。这就要求我们要上下一心,发扬铁人精神,挺过困难时期,相信一切都会好起来。“有条件要上,没有条件创造条件也要上”,这是铁人精神的精髓,我们要让广大职工了解铁人和他的同志们是在何等困难的环境下,排除万难夺取胜利的。通过这次参观,我希望大家都能在自己的工作岗位上发扬铁人精神,带动周围群众进一步振奋精神、坚定信心、共克时艰,为一重完成全年总目标做出更大的贡献。通过学习考察,我们不仅仅要学习铁人艰苦创业的精神,更要看到大庆油田通过大庆精神、铁人精神形成自己独有的、鲜明的企业文化,这是大庆油田发展的源泉和不竭的动力,让我们深刻感悟到企业文化对企业的发展、员工意识形态的影响力。优秀的文化能够培育出优秀的员工,优秀的员工造就优秀的企业。我们要把弘扬铁人精神与发扬中国一重的“钢铁巨人”精神紧密结合起来,把一重的质量文化、核文化等等凝结成为我们企业自己独有的文化,转化成一种向心力、凝聚力、战斗力,把我们的企业文化变成一种最普通的意识形态,使我们每一名员工都自觉地去遵守、自觉地去执行、自觉地去维护。

来自公司部分直属单位的党、工干部及班组长近30人参加了本次考察。重装分厂党总支书记冯百玉说:我代表今天一道前来的同志谢谢公司工会为我们提供这样一次很好的学习机会。这次学习,给人以陶冶情操、净化心灵的感觉。看展览的时候,眼睛都湿润了。金融危机对企业实体冲击很大,我们将把大庆精神带回去,发动广大职工,坚定信心,为分厂18亿产值任务的完成奋力拼搏。

许多班组长也纷纷发表观后感。他们说这次参观,让所有的人都心潮澎湃,感慨万千。大家被铁人表现出的英雄精神深深感染,一致认为,铁人精神永远不会过时,时代需要铁人精神,现在的一重更需要铁人精神。回去后,他们将发扬铁人“宁肯少活20年,拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神,努力工作,优质高效地完成各项生产任务,为一重的发展做出应有的贡献。